某全球知名的國際檢驗、認(rèn)證集團的中國公司目前面銷售業(yè)績增長緩慢,因此需要通過進(jìn)入新的行業(yè)來拓展業(yè)務(wù)。但是目前的銷售人員對于新行業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)展緩慢
客戶是全球領(lǐng)先的奢侈品時尚品牌,在中國已經(jīng)處于領(lǐng)先的市場地位
某國內(nèi)機場客戶,為了提升Wi-Fi的市場價值化,希望咨詢公司可以給到提升收益的市場解決方案
客戶被評為世界上最大的食品零售商之一。僅在歐洲就有10000多家店鋪。在中國電子商務(wù)繁榮和進(jìn)口食品需求增加的背景下,客戶希望開展了一項廣泛的研究
某醫(yī)藥外企,新部門新產(chǎn)品,團隊新成員多且分散在省內(nèi)各地
某醫(yī)藥行業(yè)民營企業(yè),受國家政策影響,市場面臨很大的壓力,總經(jīng)理特別著急,而管理層面對高壓下,基于原有思想模式很難,中高管已經(jīng)很難面對市場的變化,在不確定和變化環(huán)境下,團隊變得焦慮且互相推卸責(zé)任。